Bos training en coaching is opgericht door Gabrielle Bos
Trainer en coach met hart en ziel
Betrokken bij de mensen en organisaties
Ruimtegevend om tot rust te komen en te reflecteren
Enthousiast als er beweging te zien is en
Blij als er ruimte is ontstaan om keuzes te maken vanuit je hart !
Trainer en coach met hart en ziel
Betrokken bij de mensen en organisaties
Ruimtegevend om tot rust te komen en te reflecteren
Enthousiast als er beweging te zien is en
Blij als er ruimte is ontstaan om keuzes te maken vanuit je hart !
• Individuele coaching
Individuele coaching is een manier van begeleiden waarbij we op zoek gaan naar wat bij jou past om in beweging te komen. We brengen eerst de huidige situatie in kaart en onderzoeken hoe je gewenste situatie er uit ziet. Daarbij is het mijn taak om je te bevragen, om je te laten denken en voelen, om je waar nodig te confronteren. En we onderzoeken wat jou kan helpen om op weg te gaan, of er belemmeringen zijn en hoe je daar mee om kunt gaan.
Steeds werken we toe naar een concreet stappenplan waarmee je aan de slag gaat.
Thema‘s: balans werk en privé, emancipatie van vrouwen, persoonlijke effectiviteit, conflictoplossing, loopbaanplanning of competentiecoaching
• Intervisie
Intervisie is een manier om van elkaar te leren. Voor een goede intervisie is het van belang dat er onderling vertrouwen en openheid is en dat de deelnemers kunnen omgaan met feedback geven, ontvangen en vragen. Mijn begeleiding van een intervisietraject is enerzijds gericht op een verantwoorde en inspirerende start en vervolgens op het mezelf overbodig maken, omdat de deelnemers van de intervisiegroep in staat zijn de intervisie zelfstandig voort te zetten.
• Groepstrainingen
Een training communicatieve vaardigheden zoals klantgericht werken, feedback geven en ontvangen, succesvol solliciteren of vergadertechnieken wordt voor uw organisatie op maat gemaakt. Daarbij besteed ik veel aandacht aan de feitelijke werkzaamheden en de vereiste competenties van de deelnemers en heb ik contact met leidinggevenden. In mijn trainingen maken deelnemers een stappenplan om daadwerkelijk met het geleerde aan de slag te gaan. Bij voorkeur wordt dat stappenplan aan de leidinggevende overhandigd, zodat deze maximaal betrokken wordt bij de training.
• Teamtrainingen
Teamtrainingen zijn trainingen voor een groep mensen met een gezamenlijk doel of opdracht. Het is inspirerend om als team dat net van start gaat, of dat verder gaat in een veranderde omgeving (bijvoorbeeld na een reorganisatie), met elkaar bezig te gaan met doelen, werkwijze, teamrollen, onderlinge communicatie, wederzijds respect, ontwikkeling en effectiviteit. Een teamtraining wordt uiteraard op maat gemaakt en sluit daardoor aan bij de fase waarin het team zich bevindt en het doel waarvoor het team in het leven is geroepen.
Individuele coaching is een manier van begeleiden waarbij we op zoek gaan naar wat bij jou past om in beweging te komen. We brengen eerst de huidige situatie in kaart en onderzoeken hoe je gewenste situatie er uit ziet. Daarbij is het mijn taak om je te bevragen, om je te laten denken en voelen, om je waar nodig te confronteren. En we onderzoeken wat jou kan helpen om op weg te gaan, of er belemmeringen zijn en hoe je daar mee om kunt gaan.
Steeds werken we toe naar een concreet stappenplan waarmee je aan de slag gaat.
Thema‘s: balans werk en privé, emancipatie van vrouwen, persoonlijke effectiviteit, conflictoplossing, loopbaanplanning of competentiecoaching
• Intervisie
Intervisie is een manier om van elkaar te leren. Voor een goede intervisie is het van belang dat er onderling vertrouwen en openheid is en dat de deelnemers kunnen omgaan met feedback geven, ontvangen en vragen. Mijn begeleiding van een intervisietraject is enerzijds gericht op een verantwoorde en inspirerende start en vervolgens op het mezelf overbodig maken, omdat de deelnemers van de intervisiegroep in staat zijn de intervisie zelfstandig voort te zetten.
• Groepstrainingen
Een training communicatieve vaardigheden zoals klantgericht werken, feedback geven en ontvangen, succesvol solliciteren of vergadertechnieken wordt voor uw organisatie op maat gemaakt. Daarbij besteed ik veel aandacht aan de feitelijke werkzaamheden en de vereiste competenties van de deelnemers en heb ik contact met leidinggevenden. In mijn trainingen maken deelnemers een stappenplan om daadwerkelijk met het geleerde aan de slag te gaan. Bij voorkeur wordt dat stappenplan aan de leidinggevende overhandigd, zodat deze maximaal betrokken wordt bij de training.
• Teamtrainingen
Teamtrainingen zijn trainingen voor een groep mensen met een gezamenlijk doel of opdracht. Het is inspirerend om als team dat net van start gaat, of dat verder gaat in een veranderde omgeving (bijvoorbeeld na een reorganisatie), met elkaar bezig te gaan met doelen, werkwijze, teamrollen, onderlinge communicatie, wederzijds respect, ontwikkeling en effectiviteit. Een teamtraining wordt uiteraard op maat gemaakt en sluit daardoor aan bij de fase waarin het team zich bevindt en het doel waarvoor het team in het leven is geroepen.
Mr. Gabrielle Bos
Na mijn rechtenstudie in Amsterdam werkte ik 16 jaar in verschillende juridische beleidsfuncties, als hoofd van een juridische afdeling en de laatste 7 jaar was ik officier van justitie. Steeds meer ontdekte ik dat ik me vooral betrokken voelde bij de mensen die in mijn omgeving werkten en dat ik vooral geïnteresseerd was in de wisselwerking die er bestaat tussen organisatie en medewerkers. Daar ligt de kern waar ik warm voor loop.
Ik volgde de erkende post-hbo opleiding "trainen met hart en ziel" om met een gedegen basis dat te doen waar mijn hart ligt, namelijk een luisterend oor zijn voor werkende mensen die in het werk of privé tegen zaken aanlopen waar een luisterend oor voor nodig is. Om dan vervolgens vragend, en soms confronterend, aan te scherpen en te focussen op wat er nodig is om zelf het initiatief te nemen om een gewenste situatie te bereiken.
In 2005 heb ik Bos Training en Coaching opgericht en sindsdien begeleid ik mensen alleen of in een groep of team. Bij alle vormen van begeleiding staat bij mij centraal dat de mensen die ik begeleid de dingen doen op de manier die bij hen past, dus met aandacht voor wie ze zijn, in de context (werk en privé) waarin ze werken en leven.
Bos Training en Coaching is gevestigd in Heino (Overijssel) waar ik nu bijna 10 jaar met mijn gezin woon.
Na mijn rechtenstudie in Amsterdam werkte ik 16 jaar in verschillende juridische beleidsfuncties, als hoofd van een juridische afdeling en de laatste 7 jaar was ik officier van justitie. Steeds meer ontdekte ik dat ik me vooral betrokken voelde bij de mensen die in mijn omgeving werkten en dat ik vooral geïnteresseerd was in de wisselwerking die er bestaat tussen organisatie en medewerkers. Daar ligt de kern waar ik warm voor loop.Ik volgde de erkende post-hbo opleiding "trainen met hart en ziel" om met een gedegen basis dat te doen waar mijn hart ligt, namelijk een luisterend oor zijn voor werkende mensen die in het werk of privé tegen zaken aanlopen waar een luisterend oor voor nodig is. Om dan vervolgens vragend, en soms confronterend, aan te scherpen en te focussen op wat er nodig is om zelf het initiatief te nemen om een gewenste situatie te bereiken.
In 2005 heb ik Bos Training en Coaching opgericht en sindsdien begeleid ik mensen alleen of in een groep of team. Bij alle vormen van begeleiding staat bij mij centraal dat de mensen die ik begeleid de dingen doen op de manier die bij hen past, dus met aandacht voor wie ze zijn, in de context (werk en privé) waarin ze werken en leven.
Bos Training en Coaching is gevestigd in Heino (Overijssel) waar ik nu bijna 10 jaar met mijn gezin woon.
De Beuk is het symbool voor BOS TRAINING EN COACHING
De beuk is in mijn ogen een prachtige stevige boom met fantastische kleuren in alle seizoenen. Een beuk kan uitstekend voor zichzelf zorgen. Hij vangt met zijn bladeren veel zonlicht en vangt ook de regen op en geleidt die naar zijn eigen stam. Onder een beuk kan je goed schuilen, je kan er tegen leunen, je kan hem omarmen.
Een beuk die alleen opgroeit is een imposante verschijning in zijn wijde omgeving. Er zijn ook beuken die in een groep opgroeien, in het bos of in een laan. Deze beuken hebben elkaar nodig. Valt er één tussenuit dan krijgen de anderen te veel zon op hun stam waardoor ze dood gaan, waardoor de bomen die daarnaast staan weer teveel zon krijgen etc.
Eén boom, een andere omgeving, andere behoeften, een andere aanpak!
De beuk is in mijn ogen een prachtige stevige boom met fantastische kleuren in alle seizoenen. Een beuk kan uitstekend voor zichzelf zorgen. Hij vangt met zijn bladeren veel zonlicht en vangt ook de regen op en geleidt die naar zijn eigen stam. Onder een beuk kan je goed schuilen, je kan er tegen leunen, je kan hem omarmen.
Een beuk die alleen opgroeit is een imposante verschijning in zijn wijde omgeving. Er zijn ook beuken die in een groep opgroeien, in het bos of in een laan. Deze beuken hebben elkaar nodig. Valt er één tussenuit dan krijgen de anderen te veel zon op hun stam waardoor ze dood gaan, waardoor de bomen die daarnaast staan weer teveel zon krijgen etc.
Eén boom, een andere omgeving, andere behoeften, een andere aanpak!